Publicado el 02/06/2014 | 1 comentario

Los ocho fundamentos del coaching corporativo

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El coaching corporativo, término de moda que hace referencia al aprendizaje guiado de algunas competencias directivas clave para alcanzar el éxito empresarial, se basa en la importancia de “enseñar a aprender”, de modo que se pueda lograr el máximo rendimiento y motivación de un grupo de trabajo.

En el proceso, los directivos tienen que aprender a ser más conscientes de sus propios actos y de las consecuencias de los mismos, así como de sus debilidades, la importancia de la inteligencia emocional, la escucha activa, el clima laboral, el “feed-forwar” (centrarnos en un futuro de éxito, adaptándonos a un entorno cambiante), etc.

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Publicado el 08/10/2012 | 1 comentario

La gestión bancaria en la pyme

En un momento en que las dificultades financieras son un problema evidente para muchas empresas, la gestión bancaria es esencial. Hemos pasado por una época en la que la diferencias entre las distintas entidades eran poco apreciables y la facilidad para acceder a los productos financieros era tal que muchas empresas no prestaban atención a este aspecto.

Ahora las cosas han cambiado y se hace necesaria una planificación y gestión de las relaciones de la empresa con los bancos. Para ello hay una serie de directrices básicas a tener en cuenta.

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